A gestão contábil representa uma das áreas mais críticas para qualquer empresa, independentemente do seu porte ou segmento. Diante disso, muitos líderes enfrentam dilemas constantes: manter uma equipe interna ou terceirizar profissionais contábeis?
A terceirização já consolidou sua posição no mercado brasileiro. De acordo com dados da Confederação Nacional da Indústria, oito em cada dez empresas brasileiras utilizam serviços terceirizados em diferentes setores, com esses serviços representando mais de 15% do orçamento empresarial. Para especialistas em recursos humanos, quando aplicada estrategicamente na desburocratização de processos administrativos, a terceirização se torna um catalisador para o crescimento sustentável e contínuo dos negócios.
Especificamente na área contábil, essa modalidade oferece vantagens com benefícios estratégicos significativos, como veremos a seguir.
Leia também: 5 vantagens de terceirizar uma equipe – Hubber
Benefícios econômicos: otimização financeira inteligente
Os benefícios econômicos da terceirização contábil vão além dos aspectos mais óbvios, proporcionando vantagens estruturais importantes para a saúde financeira da empresa.
- Conversão de custos fixos em variáveis
Um dos maiores benefícios da terceirização é a flexibilidade financeira que proporciona. Os custos com equipe interna permanecem fixos mesmo em períodos de menor movimento ou sazonalidade.
Por outro lado, na terceirização, é possível ajustar o escopo dos serviços conforme a necessidade, tornando os custos mais proporcionais ao volume de operações da empresa. Essa flexibilidade permite melhor gestão do fluxo de caixa e adaptação às flutuações do mercado.
- Melhor previsibilidade orçamentária
A terceirização oferece maior previsibilidade financeira através de contratos com valores pré-estabelecidos. Isso facilita o planejamento orçamentário e elimina surpresas relacionadas a custos trabalhistas adicionais, como aumentos salariais, dissídios ou benefícios extras.
Eficiência operacional: máxima produtividade garantida
A eficiência operacional representa outro pilar fundamental dos benefícios oferecidos pela terceirização contábil, impactando em:
- Acesso a profissionais especializados e constantemente atualizados
A área contábil passa por mudanças frequentes na legislação, normas tributárias e procedimentos fiscais. Ou seja, manter uma equipe interna sempre atualizada exige investimentos contínuos em treinamentos e capacitação.
Nesse sentido, consultorias especializadas mantêm profissionais dedicados e atualizados, garantindo acesso ao conhecimento mais atual do mercado.
- Foco total no core business
Quando você opta por terceirizar profissionais contábeis, libera tempo e energia dos times para se concentrarem no seu produto ou serviço principal.
Em vez de se preocupar com prazos de obrigações acessórias ou mudanças na legislação tributária, você pode dedicar mais tempo às estratégias de crescimento e desenvolvimento do negócio.
- Eliminação de problemas com ausências e rotatividade
Férias, licenças médicas, maternidade e rotatividade de funcionários podem desfalcar equipes internas. Quando o contador ou auxiliar contábil se ausenta, os processos podem ficar comprometidos, gerando atrasos e possíveis problemas com órgãos fiscalizadores, por exemplo.
Então, a empresa prestadora garante a continuidade dos serviços com a reposição de profissionais.
Compliance e qualidade: segurança total assegurada
O compliance representa outro aspecto crítico da gestão contábil, e a terceirização também oferece vantagens neste quesito, como:
- Redução significativa de riscos
Erros em apurações tributárias, classificações contábeis incorretas ou atraso na entrega de obrigações acessórias podem gerar multas que facilmente superam o valor anual pago pela terceirização. Uma única multa por atraso na entrega de declarações como IRPJ, DIPJ ou EFD-Contribuições pode custar milhares de reais.
Assim, a decisão de terceirizar profissionais contábeis transfere essa responsabilidade para profissionais experientes, que possuem conhecimento especializado e sistemas de verificação que minimizam drasticamente o risco de erros.
- Acesso às melhores práticas do mercado
Empresas de terceirização atendem clientes de diversos segmentos e portes, acumulando conhecimento sobre as melhores práticas contábeis e tributárias de cada setor. Esse conhecimento cruzado beneficia todos os clientes, que obtêm acesso ao conhecimento empregado em diferentes contextos empresariais.
Além disso, essa experiência diversificada permite identificar oportunidades de otimização tributária e procedimentos mais eficientes.
Portanto, ao optar pela terceirização, você firma uma parceria estratégica com especialistas que se dedicam integralmente a manter sua empresa em conformidade, otimizar sua carga tributária e fornecer informações precisas para suas decisões empresariais.
Leia também: Como escalar sua equipe fiscal rapidamente para a reforma tributária – Hubber
Está em busca de profissionais de contabilidade? Fale com a Hubber!